304永利集团

 

筑梦书苑：一号楼水陆斋

    “筑”取修建、建造之意，与公司专业特色相契合；“书苑”指学术、文艺荟萃之处。校园是读书育人、教书育人的场所，304永利集团一站式员工社区不仅希望帮助员工读懂有字之书，也要读懂无字之书。社区在公司“筑巢工程”品牌之下开辟有“三室一厅”功能区，助力师生共同成长，共同缔造美好未来。
 

党员活动室
（一号楼水陆斋东门入口处）

    设立党员示范岗，充分发挥师生党员的先锋模范作用。开展党建宣传、教育、学习等各项活动，切实凸显党建引领的“一站式”社区阵地，促进党组织活动的常态化、制度化、规范化，教育引导员工树牢初心使命，听党话、跟党走。

 

师生舒心室

（一号楼水陆斋东门入口处）

    定期邀请或应员工要求，预约辅导员、班主任，搭建师生交流平台。通过面对面谈心交流，更加充分了解员工在校学习、生活、心理状况，掌握员工需要解决的急难愁盼问题，从而有针对性的给予思想开导、方法引导和心理疏导，拉进师生间的情感、心理距离。

 

成长辅导室

（一号楼水陆斋西门玻璃房内）

    针对低年级员工，邀请公司“星光”咨询室老师、辅导员帮助员工解决职业认知和生涯规划中的难题，选择适合的职业发展方向。此外，针对高年级员工，依托公司特色品牌活动“求职训练营”，围绕员工共同关注集中的问题，协同校内外资源开设相应的求职训练活动，满足员工的求职需求和发展需要。通过“走出去”和“引进来”的方式，搭建员工资源与员工实践相融合的协同育人体系。邀请员工返校，进行职业发展规划、就业创业经验分享等活动。

 

共享客厅

（一号楼水陆斋西门玻璃房内）

    利用共享客厅的场地空间，开展员工社区各类文化实践活动。举行主题团日、主题班会、创新创业竞赛指导，开展基于员工社区的校园文化、素质拓展、志愿服务等活动。倡导员工走进社区，积极参与基层社区建设，打造员工成长成才新阵地。

辅导员们已经下沉社区开展工作，要找辅导员的同学记得“趣”社区~